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HR Insights
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On-boarding

不再是传统的行政管理项目

随着越来越多的企业意识到有效的员工入职管理对于加速新员工融入和组织运作效率提升的重要性,企业在员工入职管理方面的举措和投入也在不断的加大。本报告除了呈现杰出雇主员工入职方面优秀的实践案例之外,还在全球杰出雇主最佳人力资源实践调研的基础上得出了员工入职管理方面呈现的五大趋势。

全球杰出雇主
员工入职管理最佳实践报告

  • 案例研究:耆卫保险和塔塔咨询
  • 信息图表
  • 5项主要趋势
  • 首次公布的调研结果

观看视频:杰出雇主谈员工入职管理

关于本报告

本报告的调研结果基于来自全球102个国家的600家被认证的杰出雇主企业。其中每个企业均在被认证的地区拥有超过3,000名员工,或在全球拥有超过5,000名员工。