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Proceso de certificación

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Para ser reconocido como Top Employer, su empresa debe cumplir un primer criterio de admisión. Una vez cumplido, participará en un cuestionario para evaluar sus mejores prácticas de RRHH, certificando a su empresa por su excelencia en ellas. También recibirá una valiosa retroalimentación comparativa relacionada con sus actividades en RRHH así como información sobre las prácticas de personal de otras organizaciones.

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Participación

Hacemos las preguntas correctas.

La encuesta de mejores prácticas de RR.HH. analiza las iniciativas de gestión de personal de las empresas basada en 6 categorías que cubren los principales temas de recursos humanos: Dirigir, Estructurar, Atraer, Desarrollar, Comprometer y Conectar. Para ser elegible al programa de certificación, su organización debe tener al menos 250 empleados a nivel local o 2,500 a nivel internacional, así como contar con prácticas de recursos humanos establecidas.

Participación

Evaluación

La evidencia está en los datos.

Nuestro proceso de evaluación es exhaustivo, preciso y a profundidad, lo que asegura que la validación de las respuestas del cuestionario es objetiva y se lleva a cabo con integridad.

  • Validación de las respuestas proporcionadas y evidencias adicionales.
  • Revisión de los resultados consolidados.
  • Auditoría independiente externa del proceso de certificación.
  • Puntuación objetiva basada en los resultados finales.

 

Evaluación

Certificación

Un merecido reconocimiento.

Su organización se unirá a más de 1,691 empresas sobresalientes alrededor del mundo, las cuales están orgullosas del sello de certificación.
Si su organización es certificada como Top Employer en varios países, puede aplicar para la certificación regional e incluso global, además de estar certificada como Top Employer en dichos países. Las certificaciones regionales y la certificación global suponen un reconocimiento adicional para aquellas empresas orientadas en llevar a la excelencia las condiciones laborales de sus empleados dentro de la totalidad de la organización.

 

Top_Employer_Country-Region_2021.png Top_Employer_Continent_2021.png Top_Employer_Global_2021.png

Certificación

Retroalimentación

Aprender es fundamental.

La información comparativa aporta una mayor comprensión de dónde se encuentra su empresa en términos de gestión de RRHH, y de cómo su puntuación la sitúa respecto a otros empleadores líderes.

  • Reportes de retroalimentación
  • Acceso a información gracias a nuestros estudios de tendencias y mejores prácticas en RRHH.
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Conviértase en un Top Employer

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