Senior Sales Manager

Senior Sales Manager/in

Seit unserer Gründung in den Niederlanden vor 25 Jahren zertifizieren wir Unternehmen mit herausragender Personalführung und -strategie. Unternehmen die Mitarbeiterorientierung ins Zentrum stellen, sorgen dafür, dass sich Menschen persönlich wie professionell weiterentwickeln. Diese Entwicklung ist die Grundlage für jedes Unternehmenswachstum und kontinuierlichen Fortschritt.


Heute zertifizieren wir weltweit mehr als 1100 Unternehmen in über 100 Ländern. Die Anerkennung als Top Arbeitgeber/Top Employer ermöglicht es Unternehmen sich als “Employer of Choice“ zu positionieren. Dies ist für alle Interessengruppen von Vorteil, im Besonderen für alle derzeitigen und künftigen Mitarbeiter. Die Zertifizierung honoriert die Leistungen von Arbeitgebern und stärkt die Bedeutung der HR-Arbeit im Geschäftsleben.

Ihre Aufgabe als Senior Sales Manager/in für „Top Employers“

  • Identifikation, Akquisition und Beratung von Neukunden in Deutschland und der Schweiz
  • Aufbau von langfristig ausgerichteten und partnerschaftlichen Geschäftsbeziehungen
  • Weiterentwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie
  • Persönliche Beratung der Ansprechpartner unserer Kunden vor Ort
  • Präsentation des Top Employers Institute auf Messen und Informationsveranstaltungen
  • Aufbau und Entwicklung eines Netzwerkes auf Entscheiderebene

Ihr persönliches und berufliches Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium
  • Mehrjährige relevante Erfahrung im Sales Bereich (B2B) erforderlich
  • Hohe Affinität für den HR Sektor (Recruiting, HR Software, HR Service, Beratung, o.ä.)
  • Sicheres Auftreten im Umgang mit Ansprechpartnern aller Ebenen
  • Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Ausgeprägte Kundenorientierung, gepaart mit einem hohen Maß an Verhandlungsgeschick
  • Selbstständige und zielgerichtete Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse
  • Erfahrungen mit Salesforce sind von Vorteil

Unser Angebot

  • Ein spannendes und dynamisches Aufgabengebiet
  • Eine strukturierte und intensive Einarbeitung durch hilfsbereite Führungskräfte und Kollegen
  • Hervorragende persönliche Entwicklungsmöglichkeiten mit (internationaler) Perspektive
  • Eine zukunftsorientierte Position beim weltweiten Marktführer der Arbeitgeberzertifizierung in einem stark expandierenden Markt
  • Enge Zusammenarbeit mit einem stetig wachsenden Team aus den Bereichen Research, Projektmanagement und Marketing & PR
  • Werteorientierte Führungs- und Unternehmenskultur (We stretch for results. We do the right thing. We take personal ownership. We depend on each other to win. We do what we do with a smile. We develop. Always)


Diese Position ist in unserem Standort in Düsseldorf angesiedelt. Darüber hinaus sieht unsere internationale Ausrichtung regelmäßige Kommunikation mit unserem Hauptsitz in Amsterdam und weltweiten Standorten vor.


Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung sowie dem frühesten Eintrittstermin ausschließlich per E-Mail an bewerbung@top-employers.com.

Contact us

+31 (0)20 262 9915 global@top-employers.com

References

“Working with the Top Employers Institute allows us to get a market reference and benchmark on best practices and new practices as well as inspiration from inside and outside our own business field. If we say that we care for people, we’d better do.”

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